En intermittent deltidsanställd är en anställd som arbetar färre dagar i veckan än en heltidsanställd. Semesterdagarna påverkas av att den anställde arbetar färre dagar. Antalet dagar som den anställde har rätt till, semesterrätt, räknar Nmbrs om till nettosemesterdagar.
Beräkning
Nettosemesterdag
Nmbrs beräknar en anställds nettosemesterdagar enligt följande:
Antal arbetsdagar per vecka enligt tidsschema / 5 dagar * Semesterrätt
Beskrivning | Modul i Nmbrs |
Antal arbetsdagar per vecka enligt tidsschema | 'Tidsschema' på anställdnivå |
Semesterrätt |
'Frånvaroinställningar' på anställdnivå fält Semesterrätt |
Exempel:
Erik jobbar 3 dagar i veckan och har 25 dagar semesterrätt. 3 / 5 * 25 = 15
Han har rätt till 15 nettosemesterdagar
Deltidsfaktor
Beräkningen för deltid baserat på dagar lagras på basvärde B20035.
Antal arbetsdagar per vecka enligt tidsschema / 5 dagar * 100
Semesterlöneskuld
I semesterlöneskuldslistan som du hittar i 'Lönedokument' på företagsnivå visar Nmbrs nettosemesterdagarna för intermittent deltidsanställda. Om den anställdes deltid baserat på dagar ändras så räknar Nmbrs om antalet dagar.
Total dagar
I kolumnen 'Tot dgr' håll musmarkören över i. Dagarna som syns i översikten är nettosemesterdagar.
Semesterskuld
I kolumnen 'Sem skuld' håll musmarkören över i. I exemplet nedan är det en anställd som arbetar 4 dagar i veckan. 4/5 = 0,8
Deltid baserad på dagar: 0,8
Lönespecifikation
Semesterdagarna syns på sidfoten av lönespecifikationen.
Exempel
Sven har 30 dagar semesterrätt och jobbar 4 dagar i veckan. Semesteråret är april - mars och lönespecifikationen avser 2020-7.
122 dagar / 366 dagar * 30 dagar semesterrätt = 10 bruttosemesterdagar
4 dagar i veckan / 5 dagar = 0,8
10 bruttosemesterdagar * 0,8 = 8 nettosemesterdagar
Sven har tjänat in 8 nettosemesterdagar.
Ledighetsansökan
I modulen 'Ledighetsansökan' som kan göras tillgänglig för anställda syns antalet semesterdagar den anställde kan ta. Dagarna som syns här är nettosemesterdagar.
Anställd byter schema
När en anställd byter schema och börjar arbeta fler eller färre dagar i veckan, räknar Nmbrs om antalet nettosemesterdagar.
Förskottslön
För anställda som har förskottslön räknar Nmbrs nettosemesterdagarna och värdet enligt följande.
Antalet intjänade semesterdagar är baserat på nuvarande period. Antalet årets och sparade semesterdagar är baserat på föregående periods deltidsfaktor på grund av att semestern avser föregående kalendermånad.
Värde/dag för årets och sparade semesterdagar baseras alltid på nuvarande periods lön och deltidsfaktor.
Exempel
Sven jobbar fyra dagar i veckan i mars och från och med april jobbar han 5 dagar i veckan. Han har 25 dagar semesterrätt och månadslönen för heltid är 31 250 kr. Han tog 2 dagar semester i mars.
2021-4
Deltid baserad på dagar : 4/5 = 0,8
Intjänade dagar: 30/365 * 25 * 0,8= 2 dagar
Årets dagar: 25 * 0,8 = 20 nettosemesterdagar
Värde per dag: 25 000 * 5,4% / 0,8 = 1 687,5 kr/dag
2021-5
Deltid baserad på dagar : 5/5 = 1
Intjänade dagar: 61/365 * 25 * 1 = 5 dagar
Årets dagar: 25 * 0,8 = 20 nettosemesterdagar
Värde per dag: 31 250 * 5,4% / 1 = 1 687,5 kr/dag
Kommentarer